Mais de 50 anos e com medo de não ter emprego?
O Técnico em Agricultura é um profissional registrado no Conselho Federal dos Técnicos Agrícolas (CFTA) que encontra muitas oportunidades de trabalho no…
Por Redação IBQP · Publicado em · Atualizado em
Você tem mais de 50 anos e está com medo de perder o emprego e não conseguir recolocação profissional? Calma, porque as empresas contratam os profissionais 50+. Porém, é preciso investir em qualificação profissional. Saiba mais reflexões sobre este tema neste artigo.
O mercado de trabalho se comporta de maneiras diferentes quando o assunto é a idade do trabalhador. Você já parou para pensar que sente-se mais confortável quando é atendido por um médico com mais de 50 anos?
Tudo isso porque sabemos que a idade é sinônimo de experiência. Afinal, quem não quer ser atendido por um médico experiente, que realmente resolva a sua dor?
Mas, então, porque nos sentimos inseguros quando passamos dos 45 ou 50 anos no mercado de trabalho? Afinal, se a experiência é positiva para algum profissional, para qualquer área de atuação ela deveria ser bem-vinda, não é verdade?
Como somar experiência à autoconfiança quando se é um profissional maduro?
Existe um mito de que profissionais que têm mais de 50 anos não conseguem emprego. Mas isso não é verdade. Afinal de contas, vemos muitos trabalhadores maduros nas empresas, escritórios e indústrias.
Só lembrando que no Brasil os profissionais se aposentam com mais de 62 anos (quando se é mulher) e 65 anos (quando se é homem). Portanto, são pelo menos 15 anos de trabalho pela frente para quem tem mais de 50 anos. Por conta disso, o trabalhador precisa encontrar meios para ter renda e se sustentar sozinho até a aposentadoria.
Nesse sentido, é importante aliar duas facetas importas dos profissionais 50+: a experiência e a autoconfiança. Portanto, se este é o seu caso, confie em suas capacidades, com base em todos os seus conhecimentos acumulados, e vá à luta na conquista de um novo emprego.
O que leva a empresa a não contratar os profissionais 50+?
Mesmo assim, muitos trabalhadores que já passaram dos 50 anos não conseguem emprego após décadas trabalhando numa empresa e serem demitidos por causa de uma crise. O que acontece?
Segundo o site Vagas.com, o levantamento chamado “Mercado de trabalho para profissionais de 40 anos” demonstrou que os maiores entraves para a contratação de profissionais maduros são:
- salários elevados;
- perfil conservador;
- pouco respeito aos chefes mais jovens.
Portanto, como você viu, são aspectos que podem ser mudados dependendo da negociação realizada e da própria percepção que o trabalhador tem de si mesmo.
Mas, por outro lado, como conseguir emprego dedicando-se ao autoconhecimento e à autoconfiança? Veja nossas dicas:
- entenda que há muito tempo para trabalhar antes de se aposentar;
- atualize-se;
- assuma que você tem qualificações;
- surpreenda positivamente as pessoas.
Portanto, como fazer isso tudo de forma prática? Veja a seguir.
Como a Certificação por Competência pode ajudar quem tem mais de 50 anos?
Basicamente, a Certificação por Competência é um processo de avaliação de trabalhadores que têm experiência na profissão. Portanto, um teste teórico avalia os profissionais, que devem apresentar documentos que comprovem a experiência.
Além disso, a Certificação por Competência permite a emissão de diploma técnico e o consequente registro no conselho de classe. Isso porque ela é amparada pela Lei 9.394/96, que foi atualizada pela Lei 11.741/2008.
Para resumir, quem tem mais de 50 anos pode obter uma boa colocação no mercado de trabalho, mas é preciso investir em si mesmo, se atualizar e não desacreditar da sua própria competência.
Por isso, o Instituto Brasileiro de Qualificação Profissional (IBQP) está aqui para te ajudar a dar um novo rumo à carreira após os 50 anos de idade. Saiba mais acessando o nosso site.
Quer saber se a sua experiência já vale o diploma? Veja a página do Técnico em Agricultura por competência, com os requisitos, os documentos e como funciona a prova.
Você já trabalha como técnico em agricultura? A sua experiência pode virar diploma em 20 dias.
Perguntas frequentes
Quanto tempo leva para ter o diploma de Técnico em Agricultura?
Depois da aprovação na prova online, o diploma sai em até 20 dias úteis. A análise dos documentos e a prova são gratuitas, e você só paga depois de aprovado.
Quem pode tirar o diploma de Técnico em Agricultura por competência?
Quem já trabalha na área, por exemplo como trabalhador rural, produtor rural, operador de máquinas agrícolas e vendedor de insumos agrícolas, e consegue comprovar a experiência. A comprovação pode ser feita com carteira de trabalho, contrato, documentos de MEI ou declaração da empresa.
Onde o Técnico em Agricultura pode trabalhar?
Em fazendas e sítios, cooperativas agrícolas, revendas de insumos, empresas de assistência técnica rural e órgãos de extensão rural. Com o diploma, também dá para participar de concursos que exigem formação técnica.
